Les missions du poste

Entreprise spécialisée dans le bâtiment depuis 1992, notre client intervient dans les domaines du gros oeuvre, du génie civil, du terrassement, des VRD, du sciage de béton, de la pose de carrelage, ainsi que dans le transport routier et le balayage de voiries. Dans le cadre de ses chantiers situés en Tarentaise, notre client recherche un.e coordinateur.trice de chantier.

À ce titre, vos missions incluent notamment :
- Organiser et planifier les livraisons de matériaux (bois, béton, menuiseries, plomberie, etc.)
- Gérer les accès camions et les créneaux de déchargement
- Coordonner les fournisseurs, transporteurs et intervenants externes
- Suivre les stocks directement sur chantier
- Vérifier la conformité des livraisons (quantité, qualité, absence de casse)
- Répartir les matériaux dans les différentes zones du chantier
- Participer à la coordination des moyens de levage (grues, engins) avec les équipes terrain
- Anticiper et limiter les retards, engorgements et conflits de circulation
- Veiller au respect des règles de sécurité et de circulation sur site

Le poste est à pourvoir immédiatement, au départ du dépôt situé à La Plagne.
La rémunération sera déterminée en fonction de vos compétences et expériences.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Préparer l'exécution du chantier,Structurer, synthétiser des informations,Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Management d'équipe
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