Assistant - Assistante de Gestion en Ressources Humaines H/F - Mairie Briancon
- CDD
- Mairie Briancon
Les missions du poste
LA VILLE DE BRIANÇON RECRUTE POUR SON SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES UN/UNE ASSISTANT(E) EN GESTION RHGrade : Fonctionnaire de catégorie C de la filière administrative, titulaire du cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux ou à titre dérogatoire un agent contractuel en CDD de 1 an renouvelable .Missions :Placé (e) sous l'autorité du responsable du service des ressources humaines , véritable collaborateur de confiance , vous devrez assurer le traitement des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires, dans la plus stricte discrétion et confidentialitéActivités :Réception, traitement et diffusion d'informations liées à l'emploi et aux postes à pourvoirSuivi de l'outil de gestion du temps de travail - INCOVAROrganisation matérielle et suivi des actions de formationGestion des dossiers du personnelSuivi des dossiers maladie et retraite des agentsGestion et suivi de la paie (saisies des variables)Référent CNASProfil et compétences :Bac à Bac +2 en gestion administrative, gestion publique ou équivalentMaitrise Office 365Capacités rédactionnelles avéréesExpérience en collectivité territoriale indispensableExpérience sur un poste administratif avec suivi de dossiers complexes souhaitéeAutonomie et rigueurDiscrétion professionnelleRémunération :Statutaire en référence au grade d'adjoint administratif , Régime Indemnitaire IFSE 1 C2 , IFSE 2 (prime de fin d'année) et CIA (sous conditions)Participation communale à la prévoyance garantie maintien de salaire et à la mutuelle santé .Participation au CNAS , association du personnel (sous conditions)Poste à temps complet ( 37h30 hebdomadaires) / 14 RTTFiche de poste détaillée disponible sur demande au service des Ressources HumainesPoste à pourvoir : septembre 2026Date limite de candidature : 9 août 2026Jury de recrutement : semaine 35/36CV + Lettre de motivation obligatoire
Le profil recherché
Experience: 6 MoisCompétences: Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementairesQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique générale
Compétences requises
- Gestion des ressources humaines
- Autonomie
- Pack Office
- Droit social
- Compétences rédactionnelles
- Formation du personnel
- Paie