Directrice ou Directeur de Crèche H/F - 'Mini Pouss'

Rejoignez Les Mini Pouss' !

Nous recrutons notre futur(e) Directeur / Directrice de petite-crèche de 24 places, à compter d'octobre2026.

Votre rôle

Vous assurez le pilotage quotidien de la structure, avec une forte dimension :

- pédagogique, en portant et faisant vivre le projet d'établissement ;
- managériale, en accompagnant et fédérant une équipe pluridisciplinaire ;
- organisationnelle, en garantissant un fonctionnement fluide et sécurisé ;
- relationnelle, auprès des enfants, des familles et des partenaires ;
- réglementaire, en veillant au respect du cadre applicable aux EAJE.

Une vraie autonomie... dans un fonctionnement collectif

Chez Les Mini Pouss', nous souhaitons donner à notre directeur / directrice une réelle autonomie dans la conduite quotidienne de son établissement, tout en travaillant en lien étroit avec la direction associative.

Vous êtes responsable de votre établissement, mais vous n'êtes pas seul(e).

Vous bénéficiez notamment de l'appui d'une adjointe de direction et de fonctions supports associatives, afin de pouvoir consacrer l'essentiel de votre temps au management, au projet pédagogique, aux enfants, aux familles et à l'accompagnement de votre équipe.

Nous ne recherchons pas nécessairement une personne qui sait tout faire seule.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) capable de trouver sa place, de prendre des responsabilités et de s'appuyer intelligemment sur les compétences qui l'entourent.

Titulaire d'un diplôme répondant aux exigences réglementaires pour exercer la direction d'un EAJE, notamment EJE, infirmier(ère) ou psychomotricien(ne), vous disposez idéalement d'une expérience en direction, direction adjointe ou coordination.

Nous recherchons surtout un(e) professionnel(le) :

- dotée de véritables compétences managériales ;
- capable de décider, prioriser et poser un cadre ;
- attentive à la qualité des pratiques professionnelles ;
- à l'aise avec la réglementation et capable de rechercher l'information lorsqu'elle ne maîtrise pas un sujet ;
- ayant de bonnes qualités relationnelles et une réelle capacité de dialogue ;
- capable de gérer les situations sensibles avec les équipes comme avec les familles ;
- souhaitant s'inscrire dans un projet associatif et travailler en coopération.

Ce que nous vous proposons

- CDI - temps plein
- Statut cadre
- Convention collective ALISFA
- À partir de 36 000 € brut annuel, selon expérience et profil
- 33 jours ouvrés de congés annuels, soit 6,5 semaines hors jours fériés
- Primes de partage de la valeur selon les dispositions applicables
- Possibilité de prime sur objectifs dans le cadre de l'entretien annuel
- Possibilité d'aide au logement selon les possibilités de l'association
- Un environnement associatif à taille humaine
- Un projet de développement concret et ambitieux pour les années à venir

Des perspectives d'évolution

Pour une personne souhaitant progressivement élargir ses responsabilités, des perspectives d'évolution pourront être envisagées au sein de l'association, notamment vers des fonctions de coordination pédagogique et de direction associative, en fonction des besoins de l'association et des compétences développées.

Les Mini Pouss' est une association engagée dans la qualité de l'accueil du jeune enfant et l'accompagnement des professionnels.

Nous gérons aujourd'hui 3 petites structures pour accueillir 42 à 45 enfants (une petite crèche de 24 places, une micro-crèche de 10 places et une micro-crèche de 8 places).

À l'horizon 2028, notre organisation évoluera : deux petites crèches de 24 et 20 places dont une structure toute neuve, entièrement pensée pour les enfants de 0 à 3 ans et adaptée aux professionnels.

• Sens du relationnel
• Autonomie