Chargé·e de Mission en Santé Publique H/F - CPTS Briançon les Ecrins

Le/la chargé-e de mission participe à la définition de la mise en oeuvre du projet de santé de la CPTS. Il/elle réalise au sein de l'équipe l'ensemble des activités liées au projet de santé et peut être amené-e à leur mise en oeuvre en binôme avec un-e réfèrent-e de projet (un-e professionnel-le de santé). Il/elle est sous la responsabilité du coordinateur/directeur.

- Missions principales :

Mise en oeuvre du projet de santé de la CPTS en fonction de l'affectation des missions au sein de l'équipe
Organisation et animation des groupes de travail et des autres actions en lien avec les missions du projet de santé
Réflexion, élaboration et mise en forme de documents en lien avec les missions (compte-rendu, rapport, logigramme, protocole, plaquette, diaporama...)
Organisation et animation d'évènements en lien avec les missions
Mobilisation des acteurs de santé et des professionnel-les de santé en libéral
Relai des informations aux adhérent-es et structures partenaires
Relai des campagnes de prévention

Missions secondaires :

Animation de la communication via divers outils : mailing, réseaux, site internet, visuels ;
Aide à la gestion administratives et juridique de la CPTS ;
Suivi des partenariats ;
Mobilisation de nouveaux partenaires et/ou professionnel-les de santé ;
Recherche, montage de dossier et suivi de potentielles sources de financement

COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE
Savoirs
Connaissance du fonctionnement associatif
Connaissance du système de santé (secteur médical et/ou médico-social), des politiques et des parties prenantes en santé
Connaissances médicales générales et/ ou scientifiques serait un plus

Techniques
Techniques d'animations
Bonne maîtrise de l'informatique et des divers outils (mailing, calendrier partagé, cloud, mise en forme graphique)
Maîtrise des réseaux sociaux est un plus

Savoir-faire
Méthodologie, conduite et coordination de projet
Gestion et animation de réunions
Capacités rédactionnelles

Savoir-être
Capacité d'écoute et relationnelle
Capacité d'adaptation à divers-es interlocuteur-trices
Capacité d'analyse et de synthèse
Sens du travail en équipe
Rigueur, organisation
Autonomie, résolution de problèmes, force de proposition
Vision globale
Discrétion professionnelle
Adhésion aux valeurs de l'association

CONDITION D'EXERCICE
- CDI entre 50% et 80%
- Rémunération entre 1850 et 2050 euros brut sur 12 mois
- Convention collective des cabinets médicaux
- Poste basé à Briançon avec déplacements réguliers sur le territoire de la CPTS : Permis B nécessaire
- Disponibilité régulière en soirée, très occasionnelle le week-end
- Date de prise de poste dès que possible
- Télétravail possible 1 jour par semaine
- Modulation du temps de travail annualisée en cours de mise en place

Experience: Débutant accepté

Compétences: Dispositifs institutionnels et acteurs du secteur de la santé (ARS, acteurs associatifs, professionnels de santé, etc.),Politiques de santé publique,Techniques de communication en santé,Techniques pédagogiques,Assurer la communication des projets de santé publique auprès des usagers, des professionnels de santé, des acteurs institutionnels et des associations,Promouvoir les programmes de santé publique,Assurer la mise en place et le suivi des actions prévues dans des dispositifs,Assurer le suivi et l'évaluation des projets de santé,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Communiquer avec les professionnels de santé pour collecter des informations,Concevoir et gérer un projet,Concevoir un projet de santé,Contribuer à l'élaboration de projets en santé publique,Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive,Coordonner des projets de santé publique,Développer et fédérer un réseau (professionnels de santé, autorités de santé, associations de patients, etc.),Développer, mettre en oeuvre et évaluer des projets visant à améliorer la santé des populations, en particulier pour les publics les plus vulnérables (actions de prévention, promotion de la santé, lutte contre les inégalités sociales de santé, etc.),Elaborer des programmes de sensibilisation à la santé,Entretenir et développer des partenariats avec les structures locales de santé, les services publics et les associations impliquées dans la santé publique,Proposer des solutions adaptées aux problématiques de santé,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,bases de gestion administrative,concevoir des documents en lien avec les missions,gestion associative (CA/AG ...),Utilisation de technique de communications divers

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Méthodes pédagogiques
• Travail en équipe
• Conduite de projet
• Autonomie
• Conduite de réunion
• Compte-rendu
• Animation de groupes de travail
• Pro-activité
• Capacité d'écoute
• Techniques de communication
• Compétences rédactionnelles
• Méthodes d'amélioration OMQ
• Force de proposition
• Capacité d’adaptation